中新網12月29日電 據外媒報道，美國一位父親為鼓舞受病魔纏身的女兒繼續接受治療，近日與警察“串通”，讓警察趁女兒開車上學時，以“沒依指示停車”為理由將其攔下，用假開罰單真送禮物的方式，給她一個大驚喜。
據報道，美國17歲女高中生奧德拉近日因違反交通規則被攔下，警察上前詢問她姓名後表示有一個好消息和一個壞消息要告訴她。
警察說：“首先壞消息是，我將開出兩張罰單你，但好消息是這些罰單可能不是你預期中的那種『罰單』，它們其中一張是飛往紐約的機票，而另一張則是樂團Timeflies的演唱會門票。
由於這兩張“罰單”太過“另類”，奧德拉原本表現出難以置信的表情，但當警察指出這不是惡作劇，告知她其實這兩份禮物是由其父親精心策劃和送出時，她但顯得相當感動，更向警察說“你是這個世界上我最喜歡的警察”。
據報道，17歲的奧德拉於1年前罹患罕病“噬血性淋巴組織球增生症”(Hemophagocytic Lymphohistiocytosis，簡稱HLH)被送醫治療，當時被診斷出存活率僅約20%，但她卻憑藉堅強的生存意志，經過58天死神搏鬥後， 最終順利出院。
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中新網12月29日電 據新華社新華視點微博消息，中共中央政治局29日召開會議指出，黨風廉政建設和反腐敗鬥爭要堅守陣地、鞏固成果、深化拓展。把黨的紀律建設擺在更加突出的位置，強化紀律剛性約束，嚴明政治紀律和政治規矩，黨內決不容忍搞團團夥夥、結黨營私、拉幫結派。 （原標題：中央政治局會議：黨內決不容忍結黨營私拉幫結派）
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王忠禹
今天的亞洲已成為全球最具發展活力和潛力的地區，是世界經濟增長的重要引擎，亞洲復興正成為時代強音。中日韓合作啟動於1999年，15年來，中日韓合作取得長足進展。中日韓同為亞洲重要國家，人口占世界的22.3%，東亞的74%；經濟總量占世界的20%，東亞的90%；外匯儲備占世界的47.5%。中日韓合作利在三國，惠及亞洲，對世界也會產生重要影響。
中國有句話叫“行穩致遠”。新形勢下，三國應秉承正視歷史、面向未來的精神，保持中日韓合作穩步發展勢頭，推動三國關係朝著睦鄰互信、全面合作、互惠互利、共同發展的方向前進，共同構建“東亞命運共同體”。為此，三國應重點做好以下幾方面工作：
第一，加強政治互信，打造“責任共同體”。亞洲和平穩定是三國合作及自身發展的根本保障，三國應勇於擔當，擔負起維護地區安全的重要責任。應樹立新型安全觀，摒棄零和博弈的冷戰思維，以對話合作促進共同安全。應從維護地區穩定發展大局出發，妥善處理歷史問題和現實糾紛，不斷促進政治互信。
第二，深化互利合作，做大“利益共同體”。中日韓自貿區建設是加快地區經濟一體化進程的關鍵環節。當前，中韓自貿協定已完成實質性談判，中日韓自貿區談判要迎頭趕上，爭取和區域全面經濟伙伴關係(RCEP)談判一道於2015年底前完成。三國要加強宏觀經濟政策的對話協調，擴大三國貨幣互換規模及在三國貿易中的結算比例，建立三國貨幣直接交易市場，推動建立亞洲債券市場。要加強能源對話，建立能源部門間的定期交流機制，共同維護地區能源安全。要加強在環境保護、海洋經濟、綠色增長等領域合作，探討三國可持續發展新模式。
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原標題：陳德銘率海協會經貿參訪團抵達臺北開始訪台行程
國際在線消息：據新華社電，應臺灣海峽交流基金會邀請，海峽兩岸關係協會會長陳德銘率海協會經貿參訪團於9日午間抵達臺北，開始為期8天的參訪行程。
陳德銘此行是海協會與海基會年度交流互訪規劃的一環。在台期間，參訪團將參觀考察臺灣精緻農業、生物科技、生態觀光和志工團體，為深入推動兩岸交流合作探索新領域和新平臺。
9日下午，陳德銘一行來到林口長庚紀念醫院和長庚養生文化村，參觀考察臺灣醫療與養老行業發展情況。陳德銘說，首個參訪點選在長庚醫院，是想看看過去沒看過但兩岸有合作機會的地方。這裡在養老、養生方面擁有豐富經驗和良好模式，希望以後能跟大陸有更多合作機會。
據悉，海基會董事長林中森將於9日晚間會見陳德銘及參訪團一行。
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憑藉定增業務、期貨資管業務的特色口碑以及主動管理產品的業績推動，截至今年11月末，財通基金產品數量突破450只，目前管理的總資產規模超400億元。財通基金自13年起就在定增市場大放光彩，公司成功參與124個定增項目，平均浮盈超41%，13年以來成功中標的定增項目數量、規模、浮盈均位列全行業第1位。 （原標題：驚人！“定增王”財通基金11月狂攬18個項目 累計規模300億元）
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澠池縣檢察院紀檢組長 高宏斌
近年來，我院全面加強執法規範化、隊伍專業化、管理科學化、保障現代化“四化建設”，尤其加強執法規範化建設，努力建設思想政治堅定、執法能力過硬、領導班子堅強、隊伍素質精良、管理機制健全、檢務保障有力、社會形象良好的基層檢察院。在河南省檢察系統目標量化考核中，連續兩年進入優秀檔次，連續三屆被河南省委、省政府命名為省級文明單位，連年被省委組織部授予“五好基層黨組織”稱號，被省人民檢察院評為檢察宣傳工作先進單位。
規範刑事檢察工作辦案制度，全力維護社會穩定。一是規範了偵查監督工作機制。建立完善了報捕案件流程管理機制、辦案時限責任制、逮捕必要性說明機制、不捕說理機制、審查逮捕案件監督機制等五項機制。二是規範了公訴工作制度。建立完善了公訴案件流程管理制度、限時辦案責任制度、主訴檢察官分類審查案件制度等，推動了公訴辦案工作的有效開展。
規範查辦職務犯罪案件執法行為，推動反腐敗鬥爭深入開展。設立舉報獎勵制度，開闢案源。以開展打擊危害能源資源和生態資源瀆職犯罪專項活動為契機，以開展嚴肅查辦國家機關工作人員利用職權侵犯人權犯罪專項活動為主要內容，逐步建立並形成了全院一體化的工作制度，形成辦案合力。
全面加強法律監督，努力維護司法的公正和法制的統一。在追訴漏罪、漏犯方面，建立了“四查五問”工作法，全面加強對訴訟活動的監督。加強民事審判和行政訴訟審判監督工作，認真執行修改後的民事訴訟法，進一步完善工作措施，規範辦案程序。
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■本報記者 彭薇
小趙是閔行汽輪小學五年級學生，如今，他在學校午餐吃啥、選了哪些興趣課、愛讀哪些課外書、體質指標怎麼樣等情況，小趙父母都能從家裡IPTV數字電視中看到。打開電腦，登錄學生電子檔案個人門戶網站，還能隨時查看孩子的成長信息。
這是閔行區依靠大數據進行的教育轉型實踐的又一新探索。
在信息化助力下，無論對家長還是對老師，孩子的成長不再是枯燥的分數，而是全面成長的軌跡。
多維度成長檔案導向多元評價
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範德銀 曹晉升 王雪
本報訊(記者範德銀 通訊員曹晉升 王雪)近日，內蒙古自治區集寧鐵路運輸檢察院在呼和浩特東至上海的T267/8次旅客列車上，設立了流動檢察室。該院與集通公司呼和客運段簽訂了《關於列車上設置流動檢察室的協議書》，流動檢察室採取不定期的方式由該院派員登乘列車，確定當次流動檢察室工作主題，在客運部門協助下，開展流動檢察室的各項工作。流動檢察室主要通過以電子顯示屏滾動播放有關法律內容，在車廂發放宣傳手冊，接受旅客法律咨詢等方式，向乘車旅客提供方便快捷的法律服務。 （原標題：列車上設立流動檢察室）
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10日，新到任的以色列駐成都總領事藍天銘接受記者專訪。他表示，以色列將在中國西部開設總領事館，加強與中國西南地區的科技、貿易和商業關係交往。其中，開館後第一個項目，就是與重慶展開科技合作討論會，尋覓兩地合作點。圖為以色列駐成都總領事藍天銘。 周毅 攝
中新網重慶11月10日電 (唐楓)“以色列和重慶的合作潛力很大，特別是科技方面。”10日，新到任的以色列駐成都總領事藍天銘在接受記者專訪時表示，以色列將在中國西部開設總領事館，加強與中國西南地區的科技、貿易和商業關係交往。其中，開館後第一個項目，就是與重慶展開科技合作討論會，尋覓兩地合作點。
以色列工業化程度高，以知識密集型產業為主，其高附加值農業、生化、電子、軍工等部門技術水平都較高。據悉，目前重慶市與以色列推進的合作項目主要集中在金融和文化領域。
在以色列駐華大使館的推介下，英飛尼迪重慶基金於2011年在重慶巴南區揭牌，其投資行業分佈在園林建設、互聯網和高端裝備製造業三個領域。目前，英飛尼迪重慶基金投資的園林建設公司已成為中國西部最大的園林景觀全產業鏈龍頭企業，並已開始籌備上市事宜。
據藍天銘介紹，隨著中以關係日益密切，兩國在政治交往、科技、文化、經貿、國際合作等方面均有合作。以色列科技產業發達，其位於西南地區的總領事館建成後，第一個項目就將在重慶市科委召開科技論壇會，與重慶的科學技術專家機構交流，尋覓在信息技術、廢水處理、醫療技術等方面的跨國技術合作。
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□據新華社報道
朝中社1日報道，朝鮮最高領導人金正恩視察了平壤國際機場第二航站樓工地。
金正恩說，他上次視察時要求這項工程突出主體性和民族性，但未能完成。他要求工程暫停，重新修改設計方案。金正恩同時提出構想，希望未來在平壤國際機場對面新建航站樓和跑道，把從首都市中心到航站樓的地段用鐵路和公路連接起來，把機場建成世界一流機場。
內閣總理樸奉珠、朝鮮人民軍總政治局長黃炳誓、朝鮮勞動黨中央副部長金能午和國防委員會設計局長馬元春陪同視察。
（原標題：金正恩拄拐視察平壤機場第二航站樓工地）
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時下，節假日加班成為許多年輕人的工作常態。勞動法規定，休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資百分之三百的工資報酬。然而現實中許多人吐槽，法律規定的節假日工資標準落實得並不理想。日前，中國青年報社會調查中心對2054人進行的一項題為“節假日加班你能拿到加班工資嗎”的在線調查顯示，對於身邊節假日工資標準的落實情況，34.3%的受訪者覺得差，“從未拿過加班工資”(10月28日《中國青年報》)。
勞動法已頒佈19年，勞動合同法已於2008年施行，《工資條例》也在醞釀之中。不得安排職工超時加班、要依法支付加班工資、實物不能抵工資，這些是重覆了多少次的法律常識，但為何還有三成受訪者從未拿過節假日加班工資呢?不可否認，這其中有勞動者維權意識不強的原因。付出勞動獲得收入，本是天經地義。作為勞動者，誰都期待能夠及時足額拿到加班工資，也希望法律能夠保障自己的合法權益。但問題是，在就業難的現實語境下，員工與用人單位權利地位並不對稱，勞動者處於絕對劣勢。勞動者即使知道用人單位不足額支付加班工資違法，也不敢輕易開口。加之“對簿公堂”費時費力，在掌握“話語權”的老闆面前，又常因難以提供加班記錄等事實證據而無法確保打贏官司，最後往往無奈放棄，於是，法律條文中的加班費顯得有點奢侈。
“三成受訪者從未拿過加班工資”的尷尬，考問的是相關法律政策的執行力。保護職工權益的法律法規再多，如果難以落實，不但會成為紙面上的東西，還會褻瀆法律法規的尊嚴，法律法規的權威性、公信力也將大大下降。因此，在保障勞動者合法權益上，必須在落實上下工夫。對於勞動者的加班工資問題，勞動部門除了提醒勞動者拿起法律武器維權以外，更應該創設讓勞動者敢於投訴維權的輿論氛圍與保障機制。一是要提醒用人單位，要求用人單位必須按照勞動法支付員工足額加班費，督促用人單位落實好用工備案制度，用行政權威給用人單位戴上“緊箍咒”。二是要主動出擊，發揮行政執法的職能作用，嚴格落實法規政策，檢查督促“加班費”的兌現，堅決查處和懲治違法行為。三要完善企業工會組織，提高工會的地位，讓工會為勞動者說話，讓勞動者有底氣和平臺拿起法律武器維護自身權益。
在一個法治社會，保障勞動者的合法權益，容不得半點含糊。對於所有勞動者而言，加班費都不應當是“鏡花水月”，而應是實實在在的權利。 （原標題：評論:"從未拿過加班工資"考問法規執行力）
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【環球軍事報道】據俄新網莫斯科10月23日報道，俄羅斯東部軍區司令助理雅羅斯拉夫·羅休普金周四表示，以東部軍區司令弗拉基米爾·扎魯德尼茨基為首的俄羅斯軍事代表團抵達北京訪問，以便討論合作前景。
他說：“今天東部軍區司令弗拉基米爾·扎魯德尼茨基上將在軍官小組的陪同下抵達中國訪問。”
據報道，在訪華期間扎魯德尼茨基將同北京軍區同行討論可能的相互協作前景，並且參觀中國人民解放軍集團軍和軍區。 （原標題：俄東部軍區司令率團訪華 與北京軍區討論合作）
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